为了完善员工宿舍管理，让员工有一个舒适、整洁、安静、秩序良好的住宿环境，特制订以下管理规定：

（一）各单位集体宿舍

1、各单位应设立至少一位舍管员负责本单位集体宿舍日常管理工作。

2、在职员工由各单位人事部统一安排房间、床位，不得擅自调换房间和床位。

3、离职人员原则上在离职当天搬离宿舍，由单位舍管员收回钥匙。

4、员工宿舍范围内若遇到非公司员工有义务询问其情况，以防盗贼混入宿舍内。

5、保持高度防火意识，严禁在宿舍各出口堆放杂物，保持通道畅通。不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍内禁止煮饭，不准用电炉、电热棒，并做到人走时灯灭、风扇停

      及拆除插座上任何电器，发现火灾隐患及时报警（119）及迅速通知管理人员。

6、各员工应自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生，按值日表轮流打扫卫生，以保持宿舍环境卫生。

7、严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外。

8、自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局，不准擅自改动或拆卸，若有损坏照价赔偿，并追究责任。

9、严禁在天面、公共走道堆放杂物、晾晒被褥，或擅自在室内外私拉铁丝，或安装电视接收器等。

10、爱护公物、节约能源，不在墙壁上乱写乱画、不浪费水电，注意环境污染和环境保护。

11、员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚22:30后外来人员必须离开宿舍（或根据各司制订的有关宿舍管理细则执行）。

12、为保证员工正常休息，在不影响他人休息的前提下，可进适当的娱乐活动；严禁“黄、赌、毒”等违法行为，违者罚款500元以上，并移送公安机关处理。

13、讲社会公德，宿舍里严禁制造任何形式的噪音，出门关门应轻声，上下楼梯不准大声喧哗，若有同楼的人员投诉，将取消其住宿资格。

14、各单位应定期对员工进行消防安全培训，做到：

⑴人人知道消防灭火器的位置，严禁随意挪放。

⑵人人知道宿舍疏散流程，最低限度可做到自救。

⑶人人做到人走灯关、风扇停。

⑷人人做到不私拉电线、排插、小风扇及使用电饭锅、电炒锅、电热棒等大功率电器，以免引起电线短路失火。

15、涉及宿舍管理不到位单位，我司视实际情况予以1000元至5000元处罚。

（二）散户单间宿舍

1、园区单间宿舍原则上只对在园区单位就职的员工出租，一旦租用不准任意私下调换或转让，如有违者清退，押金不予退还。

2、每月6日按时交缴租金水电费（时间为上午8：00-11：30时，下午13：30-17：30时，逢节假日推后）。

3、如遇工业园公司用房需要，须配合退房按时腾出。（办理退房手续：1-15日之前按日计收，15日后按月计收，凭押金单退押金款）。

4、保持高度防火意识，严禁在宿舍各出口堆放杂物，保持通道畅通。发现火灾隐患及时通知物业管理人员。

5、保持室、厅内卫生整洁，严禁乱拉乱接，乱搭乱建，不准用木板、纸板等易燃材料间隔搭铺加宿，违者立即拆除并处以100元罚款。

6、严禁“黄、赌、毒”等违法行为。不得打闹斗殴和带外人留宿过夜，违者罚款500元以上，并送公安部门处置。

7、爱护房内结构和墙面，不准在墙上敲钉凿孔或在地板上敲击物品，不得在阳台摆放花盆杂物，违者罚款100元。物品掉落伤人责任后果由违者承担。

8、爱护使用室内设施、灯具、插座、开关、水龙头、水表、卫生用具等，如损坏按价赔偿。

9、厨房间、用台、卫生间等处地漏盖不准随意打开或损坏，严禁将垃圾等杂物投入下水道、厕所排污管，违者罚款100元至500元。

10、废旧家具应自行清运出园区；严禁高空抛物，违者罚款100元至500元。

11、做好家长监护职责，看护好自家小孩，注意人身安全，并不得对他人生活造成影响（如大声喧哗、随地大小便等）。

12、为保证员工正常休息，夜22:00以后到白天14:00以前，严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动；讲社会公德，宿舍里严禁制造任何形式的噪音，轻声关门，上下楼梯小声说话。

13、对违反以上问题严重者，将取消其住宿资格。